よくあるご質問

『カテゴリー:BIG給与計算Neo』の
検索結果

Q産休、育児休業中の賞与計算処理

A産休、育児休業中の社員に賞与支給を行う場合、以下の手順で賞与処理を行います。 ◆賞与処理前の確認事項賞与処理前に以下の確認と変更をします。・就業区分を「在職」または、「休職者...

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  • 賞与処理

Q月例更新後、前月の勤怠データ登録の情報がクリアされた

A月例更新する際に、勤怠データ「複写しない」で更新をされた可能性があります。BIG給与計算Neoでは、勤怠データ消去の初期値は「⦿複写しない」になっています。前月の勤怠データ登録の情報を...

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  • 勤怠データ登録
  • 月例給与計算

Q労働保険料算定基礎賃金集計表(転記資料)の印刷(令和2年度版)

A労働保険料算定基礎賃金集計表(転記資料)の印刷は、以下の手順で印刷できます。詳細手順は、簡易マニュアル『労働保険料算定基礎賃金集計表(転記資料)の印刷方法(令和2年度版)』を参照...

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  • 労働保険法定転記資料

Q労働保険申告書(転記資料)の印刷(令和2年度版)

A労働保険申告書(転記資料)の印刷は、以下の手順で印刷できます。詳細手順は、簡易マニュアル『労働保険申告書(転記資料)の印刷方法(令和2年度版)』を参照下さい。簡易マニュアルのダウ...

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  • 労働保険法定転記資料

QF/Bデータ作成時、「指定されたデータファイルがオープンできませんでした」が表示され処理できない

AWindows 10に入替後、F/Bデータ作成を実行すると、「指定されたデータファイルがオープンできませんでした。」と表示され、作成できないことがあります。これはデータの作成先が、Cドライブ...

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  • F/B
  • 月例給与計算

Q賞与計算時の「介護保険料」の計算方法は?

A賞与計算時の「介護保険料」は以下の計算方法で算出されています。 ・計算式「標準賞与額(1,000円未満切り捨て)」×「介護保険被保険者負担料率」で計算されます。(標準賞与累計額が...

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  • 社会保険
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Q賞与計算時の「健康保険料」の計算方法は?

A賞与計算時の「健康保険料」は以下の計算方法で算出されています。 ・計算式「標準賞与額(1,000円未満切り捨て)」×「健康保険被保険者負担料率」で計算されます。(標準賞与累計額が...

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  • 社会保険
  • 賞与処理

Q支給項目、控除項目の追加

A給与計算時(賞与計算時)の支給項目、控除項目の追加方法は以下のとおりです。 ・給与の支給項目の作成方法(ここでは例として変動支給項目を作成します)① メニュー【初期設定登録】→[...

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Q先月の給与明細書を発行したい

ABIG給与計算Neoを使用して月例給与計算と月例更新を行った処理年月は、再発行が可能です。※計算時以降に項目名を変更している場合は、印刷実行時の登録名称で印刷されます。該当メニュー上部...

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Q回数×単価項目の設定

A「回数×単価」項目は、変動支給、控除の項目合わせて最大8項目設定できます。設定手順は、以下のとおりです。ここでは例として、「○○支給(変動支給)」「××控除(変動控除)」項目の設定手...

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Q特別(休暇)日数の管理

A特別(休暇)日数を管理する場合は、メニュー【月例処理】→[勤怠データ登録]または[勤怠データ項目別入力]の欠勤欄で「特別」に入力します。「特別」に入力した日数は、欠勤減額の計算対...

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Q休業手当や雇用調整助成金の計算をしたい

A申し訳ございません。BIG給与計算Neoには、休業手当(平均賃金等)や雇用調整助成金の計算機能は有りません。支給額を所定の計算方法で計算し、直接入力してください。支給項目の作成方法(...

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Q令和2年 協会けんぽ 健康保険料率・介護保険料率の変更手順

A令和2年3月分(4月納付分)から、全国健康保険協会(協会けんぽ)の健康保険料率、介護保険料率、特定保険料率が改定されます。保険料が翌月徴収の場合は「4月」から、当月徴収の場合は「3月...

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Q子ども・子育て拠出金率の変更手順

A令和2年4月1日より、子ども・子育て拠出金率が改定されました。改定前「3.400/1000」⇒ 改定後「3.600/1000」に改定されます。※子ども・子育て拠出金は事業主が全額負担です。詳細は、日本年...

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Q新しいパソコンに『BIG給与計算Neo』を移行する手順

A現在使用中のパソコンで『BIG 給与計算 Neo』のデータの保存をし、新しいパソコンに復元すれば、給与データを引き継げます。各メニューのショートカットアイコンやプリンタの設定情報(用紙...

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  • インストール関連

Q給与計算と賞与計算を同時に処理できますか

A給与計算と、賞与計算の処理は同時に行えます。月例更新、賞与更新についても、処理の順番はどちらが先でも問題ありません。 ただし、賞与の計算月からみて前月給与の計算処理が終了し...

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Qマイナンバー復号キー エクスポート・インポート方法

Aマイナンバー管理を行うために必要なマイナンバー復号キーを、暗号化したファイルでエクスポート、インポートすることが可能です。エクスポート方法、インポート方法は、以下のとおりです。&...

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Q高年齢労働者の被保険者から雇用保険料を徴収する場合([免除対象高年齢者]の廃止)

A令和2年4月1日からの法令改正により、満64歳以上(高年齢労働者)の被保険者からの雇用保険料徴収の免除は廃止されました。これに伴い、雇用保険料の徴収が必要となります。4月以降の給与計...

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Q給与明細書の印字が少し欠ける

Aパソコンやプリンタなどの環境を変更後、給与明細書や一覧表などの帳票を出力すると、文字(例えば、基本給の「基」だけ欠ける)や数字など一部分のみが欠けて印字される。プリンタの用紙サ...

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Q退職社員の最後の給与で住民税を一括徴収したい

A退職する社員の住民税を最終の給与で一括徴収する場合には、[人事マスタ]より金額を直接入力します。◆ 手順① [マスタ管理] → [人事マスタ]から該当社員を呼出します。② 呼び出し後、[控除項...

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